请问工作了12年8个月后,工龄是如何计算的?

工龄从用工之日算起,累计计算。依据《劳动法》等相关规定,工龄是劳动者工作时间的累积,包括在其他单位的工作年限。不及时准确计算,可能影响劳动者权益,如退休金计算等。
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工龄按工作时间累积算。操作:1.查看工作档案和社保记录;2.如记录不全,联系原单位出具证明;3.若原单位无法配合,可申请劳动仲裁确认工龄;4.确保工龄计算准确,以维护自身权益。
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工龄计算通常依据工作档案和社保记录。若记录不全,可通过原单位证明或劳动仲裁确认。选择方式需根据个人实际情况和证据材料决定。
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